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La maison Dior, dans le cadre de son programme de mentorat Women@Dior lancé en 2017, a inauguré dernièrement une plateforme destinée à soutenir les femmes dans le milieu de l’entreprenariat.
Cette plateforme de formation en ligne, ouverte à 500 étudiantes à travers le monde, offre la possibilité à ces dernières de suivre des cours théoriques dispensés par des professeurs enseignant dans de grandes écoles, à l’instar de la Central Saint Martins, à Londres, de l’université Bocconi, à Milan, ou de HEC et CentraleSupélec, à Paris, sur les thèmes de l’égalité des genres et du leadership des femmes. À l’issue de ces cours, les participantes seront invitées à développer leur « Dream for change project », projet dédié à soutenir l’émancipation des jeunes filles localement.
Les projets les plus convaincants seront soutenus par la Maison Dior et le groupe LVMH
En 2017, Women@Dior comptait 60 mentorées, le programme en compte aujourd’hui 400.
Me Léa N’Guessan, avocate très engagée dans la défense des droits des femmes, a obtenu le troisième prix national d’excellence 2022 du meilleur Ivoirien de la diaspora. L’avocate a été récompensée pour ses engagements associatifs. Troisième meilleur…
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